IT技術要員支援

信光エムエムディでは、企業のIT活用に必要な専門性の高いIT技術者が在籍しています。ITエンジニアをすべて正社員として雇用し、技術力・品質の向上に組織として継続して取り組んでいます。単なる人材のご紹介にとどまらず、お客様の業務内容やプロジェクトの特性を丁寧にヒアリングした上で、最適なスキルセットを持つ技術者をご提案することを大切にしています。

情報通信設備工事・電気設備工事とあわせてご依頼いただくことで、インフラの構築から、それを日々運用する人材の確保まで、IT環境全体をワンストップでサポートすることも可能です。単発のスポット対応から、複数名体制での長期常駐まで、幅広い規模・期間のご要望に対応いたします。

信光エムエムディの強み

全員正社員による安定した品質

在籍する技術者は全員が正社員です。継続的な社内研修・資格取得支援により、安定した技術力と品質を維持しています。

独立系だからこその中立提案

特定メーカー・製品に偏らない独立系企業だからこそ、お客様の環境やご要望に本当に適した技術者・提案が可能です。

柔軟な契約形態

準委任契約(SES)・労働者派遣契約・請負契約から、プロジェクトの状況に応じた最適な契約形態をお選びいただけます。

幅広い対応職種

SEやネットワークエンジニアから、ヘルプデスク・PMまで、幅広い職種の技術者を1名からご依頼いただけます。

対応職種一覧

システムエンジニア(SE)

要件定義・基本設計から詳細設計・開発・導入・テストまで、システム開発の上流〜下流工程を幅広く担当します。

  • 要件定義・基本設計・詳細設計
  • 開発・単体テスト・結合テスト
  • 導入支援・運用移行

ネットワークエンジニア

LAN/WAN構築、ルータ・スイッチ等ネットワーク機器の設計・構築・運用保守を担当します。

  • ネットワーク設計・構築
  • ルータ・スイッチ等の設定・保守
  • 障害対応・トラブルシューティング

インフラエンジニア

サーバ・ストレージの構築からクラウド環境の設計・運用まで、企業のITインフラ全般を支えます。

  • オンプレミスサーバ・ストレージ構築
  • クラウド環境(AWS/Azure等)の設計・運用
  • 仮想化基盤の構築・保守

セキュリティエンジニア

ファイアウォール等の情報セキュリティ対策の立案から、脆弱性診断・セキュリティ監査まで対応します。

  • セキュリティ対策の立案・導入
  • 脆弱性診断・セキュリティ監査
  • インシデント対応支援

運用管理技術者

日々のシステム監視・障害対応・定期メンテナンスなど、安定稼働を支える運用保守業務を担当します。

  • システム監視・障害一次対応
  • 定期メンテナンス・パッチ適用
  • 運用手順書・ドキュメント整備

ヘルプデスク技術者

社内外からのIT問い合わせ対応、PCキッティング・設定サポートなど、エンドユーザー向けの技術支援を行います。

  • 電話・メールでの問い合わせ対応
  • PCキッティング・初期設定
  • 社内システムの利用サポート

プログラマ

各種言語を用いたシステム・アプリケーション開発を担当します。

  • 業務システム・Webアプリケーション開発
  • 既存システムの改修・保守
  • 単体テスト・デバッグ

プロジェクトマネージャー(PM/PMO)

プロジェクト全体の進行管理から、品質・コスト・スケジュールの管理まで、プロジェクトの成功を支えます。

  • プロジェクト計画立案・進捗管理
  • 品質・コスト・スケジュール管理
  • 関係者間の調整・報告

契約形態について

ご依頼内容やプロジェクトの状況に応じて、以下の契約形態からお選びいただけます。

準委任契約(SES)

技術者が定められた業務を遂行することを目的とした契約形態です。指揮命令は弊社が行うため、柔軟な業務対応が可能です。

労働者派遣契約

派遣先であるお客様の指揮命令のもとで業務を行う契約形態です。プロジェクトの一員として、より密接に業務へ関わっていただけます。

請負契約

成果物の完成をお約束する契約形態です。仕様が明確な開発案件などに適しています。

保有資格・スキルの一例

在籍する技術者は、以下のような資格を保有しています(一例)。

応用情報技術者 基本情報技術者 ITパスポート 情報セキュリティスペシャリスト ネットワークスペシャリスト ベンダー資格(CCNA等)

ご利用の流れ

STEP 1

お問い合わせ・ヒアリング

まずはお電話またはお問い合わせフォームより、必要なスキル・人数・期間などをお聞かせください。プロジェクトの背景や現場の状況もあわせてヒアリングし、最適な人材像を整理します。

STEP 2

候補者のご提案

ヒアリング内容をもとに、スキルセット・経験などを踏まえた候補者をご提案します。複数名の候補からお選びいただくことも可能です。

STEP 3

面談・スキル確認

ご希望に応じて、候補者との面談や簡単なスキル確認の機会を設けます。実際の業務内容やチーム体制について直接お話しいただけます。

STEP 4

契約締結

ご希望の契約形態(準委任・労働者派遣・請負)に基づき、契約内容をご確認いただいた上で契約を締結します。

STEP 5

就業開始・フォローアップ

就業開始後も、定期的なフォローアップを行い、技術者・お客様双方が安心して業務を継続できる体制を整えています。ご相談があればいつでも対応いたします。

CONTACT

お気軽にご相談ください

IT技術要員支援に関するご相談は無料で承っております。必要なスキル・人数・期間がまだ明確でない段階でも問題ございません。1名からのご依頼にも対応いたしますので、まずはお電話またはフォームよりお気軽にご相談ください。

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